6。选择恰当目标
为了使你的创造潜能发挥作用,你必须不断提高对你来说是最有效的积极意象。
促使自己超越期望值几乎是不可能的。但是只要提高期望的水准,就能提高行为的水准。改变关于所信之物的意象,所能实现的东西会随之自动改变。因为你很少超越期望值,所以必须提高期望值。当有个问题需要解决的时候,你创造了能量。你明白了吗,为什么你应该怀着理想进行思考和工作?为什么应该衡量理想与现实的距离,而不是起点与现在所处位置的距离?当你想道:“看我们已经走了这么远了。瞧瞧,我们干得多棒,前所未有的好,我不知道为什么还要辛辛苦苦地维持。”这时,你就失去了动力和能量。
目标设立就是有意地决定将来你会习惯什么——然后把这个标准同化进你的思维。接着,你不仅会看到需要做什么,而且会做一些所需之事。想像了新的,就会对旧的产生不满。想像不到新的,改变就不会从天而降。
因此,必须审视一番需要改进的领域,想像一个新的现实。比如,假如你在一本杂志上看到一间新的厨房,接着,当你在自己厨房里烧饭的时候,你开始改变对现实的形象。想像了新的,就会对旧的产生不满。现在你注意到油漆看上去脏兮兮的,柜台被刮花了,地板破损了,洗碗机转不动了。很快,你会说:“在厨房修整好之前,我拒绝在这堆垃圾中烧饭。我们出去吃。”但是三星期以前,一切还是好好的。事实上,它从未打扰过你。
如果你还是单身,想像着与某人结了婚,你会迫不及待地想过两人世界的生活。而一旦结了婚,你又开始想像分离,彼此挑剔找错,而这些错误一直存在着,实际上你已经接受了它们,忍受了它们。想像的作用可以令你们结合,也可以使你们分离。
7。瞄准目标发展
以一个优于现状的目标作为起点,不要把它调回现在的状态,而是向着目标发展。以存在一定困难的目标为起点,保持发展势头,直到你变得比现在更好。不要被它吓倒,威胁意味着你惧怕作为人生的目标。我们认为害怕没有什么,但是被恐惧慑倒就不对了。你要学会处理问题。
你把目标定得多么远大?你不会想要连你自己都不相信可以得到的东西。比如说,你午饭一般花多少钱?2。5元。现在加个零,一份25元的午餐,你会吃到什么?你买鞋子花了多么钱?60元。加个零,一双600元的鞋子,你会看到什么?你看剧场演出花了多么钱?50元。加个零,500元,花了500元你看到了什么?买车你花了多少钱?5000元一辆车你会感觉很舒适,但是对于一辆5万元的车你会觉得万分不适。
试想,为了在目前的开支数字上加一个零,你要付出多大的努力,让你的思想为之而努力吧。当然,如果你必须对结果负责的时候,这会变得困难一些。你的想像会影响结果吗?当然会的。你定下的限制会影响行动的方向和发展的途径。所以我认为有必要想像一场500元的夜场歌剧,而不必自我制定或与别人比较。
觊觎他人所得毫无裨益,这样只会带来嫉妒,而不是健康。因此别对你的配偶说:“看看邻居的东西。”或者对孩子说:”你为什么不像人家的孩子那么乖?”
是什么限制了你的抱负或梦想?如果只关系到梦想,如果只关系到合理想像,想像自己干下一番轰轰烈烈的大事又何妨?因为你不会想要连自己都不相信能够获得的东西。事实上,你连想都不会想到,甚至不会有这个念头,即使你具有内在潜能。
8。废除资源忧虑
当你设立了目标,你会声称某些东西比别的更加重要,你为重要之物作了界定。这时,有助于获取最终结果的资源和信息才清楚地呈现在你面前。但是在此之前,你排斥了它们,因为你认为它们无关紧要。只有设立了目标才看得见它们。
“我们有钱吗?”
“没有,但我们可以想办法。”
“我们有人手吗?”
“没有,但我们可以想办法。”
不要让目前要获得的资源束缚了你的抱负、目标和梦想。这些资源可能就在你身边,只是你不知道而已,因为目前它们对你还不重要。但是只要你宣布他们的重要性,它们一下子就会出现。你认为这是运气,是巧合,可是并非如此。你先设立目标,然后察知了资源。
如果你正确设立目标,创造健康的、对现状的不满,你会找到办法。如果确知了什么和为什么,你会知道如何行动。你会找到资源——或者,它们会找上你。你甚至不知道它们来自何处。
你的主要任务是制造问题,你不要用沉迷于现状把自己束缚起来。你必须用理想思考,你用想要的方式思索理想。你不必知道如何,你将学会。你可以读书;你可以上学;你可以找到其他人手;你可以自我发展;你可以积蓄钱财。因此刚开始的时候,你不必知道如何——只要设立目标,然后寻找。比如,假设你决定买一台冰箱,一旦你明确设立这一目标,你就查阅报纸,翻找低价销售的冰箱。很可能每星期报纸上都登有广告,但是在你需要之前不会看到解决方法。记住:在需要之前你不会认知,目标设立就是建立需要。
你将预想结果定得愈明确,它愈是容易激活你的意识系统。你想像到愈多的细节,就愈容易察觉带你走向目标的线索。潜意识在寻找线索——带你走向新的行当的线索——甚至只是一个停车点。
如果你搞清你想在哪儿停车,并带着真实意图将它编入大脑程序,那么当你驾车进城时,就会通过感官寻找线索。潜意识找的不仅仅是停车点,它还寻找两个街区以外车中坐着的人。你开始扫视线索,因为车中有人说明他们正准备离开。你看红灯闪烁,这并非停车点,而是一条线索。你看见有人走向汽车,这并非停车点,而是一条线索。潜意识寻找线索。
当周围有人问你“你上哪儿去寻找资源?你上哪儿去寻找事业?你上哪儿去寻找人手”的时候,只要回答他们:“出去找。”这不是魔力或运气,这是懂得思维的运行方式。你将生理学与心理学联系起来,开始注视你是如何动作的,是如何利用这一知识改善环境、自身、家庭、事业的。
比如,花一点时间,把手表及表面上的细节画下来。不要看表,凭记忆画。把你所记得的手表的细节全部画下来以后,让另一个人修改。把你画的和你的手表给他,看看你画得如何。为什么你每天数百次地看表,却没有注意到诸多细节?因为细节通常都不很重要,重要的是时间。细节没有经过大脑注意,因为你不必注意。
寻找资源、人手和信息可能如同表面上的细节一样明显。它可能近在咫尺,但是你不知道它的存在。有多少次你立下抱负或目标,然后别人问你:“嘿,你上哪儿找到它?”“我不知道,也许我该改变主意。”
设立目标的时候别问如何、那里和何时,这里有个时间问题。置身于外界环境之中,守候线索。它们就在哪儿,但是你看不见,除非需要它们。
现在,把你刚刚看手表时上面所示的时间写下来。猜好之后,核对答案。为什么你不知道这个时间?因为刚刚最后一次看手表时你在核对细节,只有当时重要的信息才会经过大脑。实现目标所需的信息可能近在眼前,但是只有在设立目标之后你才会看到它。一旦设立了目标,信息会呼啸而来,它在你身前座后。
教我们的孩子、配偶、朋友、亲戚以及任何人都做一个信息和资源的大发现家,鼓励他们设立明确的目标并清楚地加以界定,这样他们就会知道自己在寻求什么。如果每天早晨都问一问“我在寻找什么”,就会极大地提高对资源的意识,原来没有看到的资源会跃入眼帘。
你已经囿于感觉认知,但是如果没有设立目标,就会受到更深的束缚。缺乏目标导向会关闭你的意识,拥有目标导向可以使你勇往直前。你成为一个执著追求目标的人,不再判断目前是否拥有资源,而是知道你的所求就在不远的某处。只要设立目标,就会看到资源。